株式会社　アイ・コンサルティング

人事リスクマネジメント対策コンサルティング

企業内における不正・不祥事の予防と対策について、コンサルティングを実施します。

人事リスクマネジメント対策コンサルティング

情報化社会となった今日においては、企業の不正・不祥事がいったん公になると、それは即座に社会全体に広まり、さらにはインターネットの世界において、長期に渡って非難の対象となる傾向にあります。

そのため企業には、その利益を追求するという観点からだけでなく、企業の利益や信用・ブランド力を保護するという観点からも、これまで以上に不正・不祥事をはじめとする人事リスクと向き合っていくことが求められています。

弊社では、人材の採用・社員の素行等に関する調査や、不正・不祥事に対応できる人事調査部門の設立などをご検討されている企業さまからのご相談を承ります。

実施内容	人事調査の利用・調査部門の導入に関するご相談 人事調査専門企業のご紹介 人事リスク（不正・不祥事）対応専門家養成セミナーの実施 ＞講演・セミナーについての詳細はこちら

不正・不祥事事案における社内調査対策コンサルティング

日本では、ある企業が企業内において発生した不正・不祥事問題を解決しようとするとき、実際に事実調査を行うのは現場担当者となる傾向にあります。しかし、不正・不祥事の調査は決して容易なものではなく、また客観性が求められることから、その事案に応じて利害関係のない外部専門家に協力を仰ぐことが最も望ましいことと言えます。

弊社では、これまで企業における様々な不正・不祥事事案の解決を実現してきた実務経験に基づき、外部専門家として貴社の現況を分析・仮説検証を行い、最新の法実務に則った最適な解決方法をご提案いたします。

実施内容	不正・不祥事事案における事実調査の指導・監督 外部委員（弁護士、公認会計士等）との連携 再発防止策の策定
対応可能案件	横領・窃盗事案 セクシャルハラスメント、パワーハラスメント事案 反社会的勢力との接触事案 経営者および従業員等による不正取引事案　ほか
期間	1か月以上からが標準です
費用	20万円から

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